Entendendo Treinamentos
O treinamento no Chatmode usa embeddings vetoriais e geração aumentada por recuperação (RAG) para melhorar as respostas do seu agente:- Seus dados de treinamento são processados e convertidos em embeddings vetoriais
- Quando um usuário faz uma pergunta, o sistema busca informações relevantes em seus dados de treinamento
- O agente usa essas informações recuperadas para gerar respostas mais precisas e informadas
Tipos de Dados de Treinamento
O Chatmode suporta os seguintes tipos de fontes de dados de treinamento:Entrada de Texto Direta (TEXT)
Insira ou cole manualmente o conteúdo do texto diretamente, como:
- Descrições de produtos
- FAQs (Perguntas Frequentes)
- Políticas da empresa
- Guias de solução de problemas
- Conteúdo extraído de documentos (PDF, Word, etc.) manualmente ou através de outras ferramentas.
URL de Website (URL)
Forneça uma única URL para uma página web específica. O sistema tentará extrair o conteúdo textual principal dessa página para treinamento.
XML do Google Shopping (GOOGLE_SHOPPING_XML)
Forneça a URL do seu feed XML do Google Shopping. O sistema extrairá as informações dos produtos do feed e as usará para treinamento. Este tipo é otimizado para catálogos de produtos e usa fragmentação em nível de item para melhor indexação.
Atualmente, uploads diretos de arquivos (PDF, DOCX) e rastreamento completo de
websites não são suportados dentro do processo de criação de treinamento em
si. O conteúdo de arquivos precisa ser extraído e fornecido como texto.
Criando um Novo Treinamento
Para adicionar dados de treinamento:- Navegue até a seção Treinamentos na barra lateral
- Clique no botão Novo Treinamento
- Dê ao seu treinamento um Nome descritivo.
- Selecione o Tipo de Fonte de Dados (
TEXTouURLouGOOGLE_SHOPPING_XML). - Forneça o Conteúdo (cole o texto ou insira uma URL).
- Selecione a Chave de API (por exemplo, OpenAI) a ser usada para gerar embeddings para estes dados de treinamento.
- Configure as opções de processamento (veja abaixo).
- Clique em Criar Treinamento para iniciar o processamento assíncrono.
Configuração do Treinamento
Ao criar um treinamento, você pode configurar:Processamento de Conteúdo
- Tamanho do Bloco (Chunk Length): O tamanho máximo aproximado (em caracteres ou tokens) de cada pedaço em que o conteúdo é dividido para embedding. Padrão: 1000.
- Sobreposição do Bloco (Chunk Overlap): Quanto conteúdo (em caracteres ou tokens) deve se sobrepor entre blocos consecutivos para manter o contexto. Padrão: 200.
Gerenciando Treinamentos
Status do Treinamento
Após iniciar um treinamento, você pode monitorar seu status na lista de treinamentos:PENDING: Treinamento está na fila para processamento.PROCESSING: O conteúdo está sendo extraído e os embeddings estão sendo gerados.COMPLETED: O treinamento está totalmente processado e pronto para ser associado aos agentes.FAILED: O processamento encontrou um erro. Verifique os logs ou tente novamente.
Detalhes do Treinamento
Visualize informações básicas sobre seus treinamentos na lista:- Nome
- Tipo (
TEXT,URLouGOOGLE_SHOPPING_XML) - Status
- Data de Criação
Boas Práticas de Treinamento
Para resultados ótimos com treinamento:- Foque na Qualidade: Forneça informações precisas e bem estruturadas
- Seja Abrangente: Cubra perguntas e cenários comuns
- Atualize Regularmente: Mantenha seus dados de treinamento atualizados conforme as informações mudam
- Estruture Adequadamente: Organize o conteúdo logicamente com títulos claros
- Teste Exaustivamente: Verifique as melhorias com consultas realistas após o treinamento
Diretrizes de Conteúdo
- Divida as informações em seções claras com títulos descritivos
- Inclua perguntas comuns e suas respostas
- Forneça exemplos específicos e casos de uso
- Use terminologia consistente em todo o texto
- Evite conteúdo excessivamente formatado quando possível
Exemplos de Fluxos de Treinamento
Base de Conhecimento do Produto
- Faça upload (como texto) de manuais de produtos, especificações e FAQs
- Adicione URLs de sites para páginas de produtos
- Inclua perguntas comuns de clientes e respostas apropriadas
- Treine seu agente para lidar com consultas sobre produtos
Políticas Internas
- Faça upload (como texto) de documentos de política da empresa
- Adicione guias de procedimento e manuais de funcionários
- Inclua perguntas comuns de RH e respostas apropriadas
- Treine seu agente para auxiliar funcionários com perguntas sobre políticas
Avaliando a Eficácia do Treinamento
Após adicionar o treinamento, avalie seu impacto:- Consultas de Teste: Tente fazer perguntas que devem ser respondidas com seus dados de treinamento
- Revise Conversas: Examine interações reais de usuários para identificar lacunas de conhecimento
- Métricas (se aplicável): Monitore mudanças nas taxas de resolução e satisfação do usuário
- Compare Respostas: Note diferenças nas respostas do agente antes e depois do treinamento
Solução de Problemas
Problemas comuns e soluções:| Problema | Soluções Possíveis |
|---|---|
| Agente não usa dados de treinamento | Verifique se o treinamento está COMPLETED e associado corretamente ao(s) agente(s) |
| Informação incorreta nas respostas | Revise o conteúdo original da fonte usado para o treinamento específico |
| Processamento lento | O treinamento é processado de forma assíncrona. Entradas grandes podem levar tempo. |
| Treinamento falhou | Verifique a validade da URL (se usada) ou a Chave de API selecionada. Simplifique o conteúdo e tente novamente. |
Próximos Passos
Após configurar os treinamentos:- Teste seu agente com perguntas relacionadas ao seu conteúdo de treinamento
- Monitore conversas para avaliar a eficácia do treinamento
- Atualize o prompt do seu agente para aproveitar efetivamente os dados de treinamento